Arbeitsrecht – Grundlagen

In dieser Fortbildung geht es um individual- und kollektivrechtliche Arbeitsrechtsthemen unter Berücksichtigung der Lebenshilfe-internen betrieblichen Regelungen und mit Bezug zu den definierten Prozessen im Unternehmen. Besprochen werden Fragestellungen vom Eintritt in die Lebenshilfe gGmbH bis zur Beendigung des Arbeitsverhältnisses Ihrer Mitarbeiter:innen anhand der Regelungen des Haustarifvertrags, unserer Betriebsvereinbarungen und gesetzlicher Vorgaben.

Schwerpunkte 

• Befristete/unbefristete Arbeitsverträge 
• Versetzungen 
• (Probezeit-) Kündigungen, sonstige Beendigungstatbestände 

Ziele 

• Umfassende Kenntnisse zu und sicherer Umgang mit Gesetzesvorgaben und ggf. abweichen-den/diese modifizierenden internen betrieblichen Regelungen 

Methoden 

• Power-Point-Präsentation/Vortrag mit Diskussion und Bearbeitung von Fallbeispielen