Erfolgreich führen in schwierigen Situationen

Wie kann ich meine Führungsrolle klar gestalten und mich gut positionieren? Wie kann ich mich in einer Sandwichposition erfolgreich behaupten? Wie kann ich auch in schwierigen Situationen meine Mitarbeiter:innen mitnehmen und erfolgreich führen? Wie kann ich auch in schwierigen Führungssituationen klar und transparent entscheiden und souverän und sicher agieren?

Schwerpunkte 

• Typische schwierige Führungssituationen erkennen und analysieren 
• Handlungsoptionen entwickeln und auf mögliche Auswirkungen prüfen 
• Perspektivwechsel vornehmen können 
• Hiobsbotschaften konstruktiv vermitteln 
• Feedbackkultur fördern aus der Sandwichposition heraus 
• Konfliktlösegespräche führen 
• Führungsrhetorik erkennen und nutzen 
• Wirkungszusammenhänge, Auswirkungen und Wechselwirkungen beachten 
• Führungsrolle differenzieren, klären und stärken 
• Klare Positionierung - Selbststärkung 
• Motivierung - Selbstmotivierung und Aktivierung 
• Erfolgsstrategien 

Ziele 

• Reflexion des eigenen Führungsverhaltens 
• Sensibilisierung für typische schwierige Führungssituationen und Dilemmata 
• Entwicklung alternativer Handlungsoptionen und Erweiterung des Blickwinkels 
• Optimierung der Führungskommunikation